Трудовые
отношения
с иностранными работниками регламентируются
следующими законами и нормативными
актами:
Трудовой кодекс
РФ от 30.12.2001 г. (изм. 01.08.2011 г.);
Федеральный
закон «О правовом положении иностранных
граждан» от 25 07.2002 (ред. 18.07.2001 г.) №115-ФЗ;
Административный
регламент от 30.04.2009 г. №338/97 по исполнению
государственно функции контроля и
надзора за соблюдением положений
миграционного законодательства РФ
иностранными гражданами и лицами без
гражданства и за соблюдением правил
привлечения работодателями, заказчиками
работ (услуг) иностранных работников в
Российской Федерации и использования
их труда;
Приказ от 28 июля
2010 г. №564н об установлении случаев
осуществления трудовой деятельности
иностранным гражданином или лицом без
гражданства, временно пребывающими
(проживающими) в Российской Федерации,
вне пределов субъекта Российской
Федерации, на территории которого им
выдано разрешение на работу (разрешено
временное проживание).
Также
необходимо обратить внимание на следующие
законодательные акты:
Кодекс Российской
Федерации об административных
правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ (ред. От
21.07.2011);
Федеральный
закон от 18.07.2006 N 109-ФЗ (ред. от 11.07.2011) "О
миграционном учете иностранных граждан
и лиц без гражданства в Российской
Федерации";
Федеральный
закон от 15.08.1996 N 114-ФЗ (ред. от 18.07.2011) "О
порядке выезда из Российской Федерации
и въезда в Российскую Федерацию".
|