125009, Москва, Глинищевский пер., 3
тел: +7 (499) 390-35-56, +7 (926) 01-00-475
Трудовой Консалтинг
Специализированное юридическое бюро по трудовому праву
О насНаши услугиИнтернет консультацияCудебная практикаМедиация в трудовых спорахКадровый аудитЦентр защиты директоровКонтакты

Комментарий к ФЗ «Об альтернативной процедуре урегулирования споров с участием посредника (процедуре медиации)" №193-ФЗ (ст. 9)

Статья 9. Выбор и назначение медиатора


1. Для проведения процедуры медиации стороны по взаимному согласию выбирают одного или нескольких медиаторов.

2. Организация, осуществляющая деятельность по обеспечению проведения процедуры медиации, может рекомендовать кандидатуру медиатора, кандидатуры медиаторов или назначить их в случае, если стороны направили соответствующее обращение в указанную организацию на основании соглашения о проведении процедуры медиации.

3. Медиатор, выбранный или назначенный в соответствии с настоящей статьей, в случае наличия или возникновения в процессе проведения процедуры медиации обстоятельств, которые могут повлиять на его независимость и беспристрастность, незамедлительно обязан сообщить об этом сторонам или в случае проведения процедуры медиации организацией, осуществляющей деятельность по обеспечению проведения процедуры медиации, также в указанную организацию.


Комментарий:


§ 1. Статьей 9 Закона предусмотрены две возможности выбра медиатора — либо стороны самостоятельно находят медиатора и указывают его в соглашении о медиации, либо стороны указывают в соглашении о проведении медиации организацию, осуществляющую деятельность по обеспечению проведения процедуры медиации, которая предлагает сторонам выбрать медиатора из числа предложенных такой организацией кандидатур либо назначает медиатора самостоятельно.

При обращении в организацию, осуществляющую деятельность по обеспечению проведения процедуры медиации, выбор и назначение медиатора может проводится в соответствии с внутренними правилами (регламентами) данной организации.

§ 2. Относительно независимости и беспристрастности медиатора см. комментарий к статье 3 Закона.

§ 3. Выбор медиатора «по взаимному согласию» сторон не означает, что стороны должны совместно осуществлять поиск медиатора. Каждая сторона может самостоятельно подыскивать медиатора. Важно, чтобы предложенная той или иной стороной кандидатура медиатора не вызывала недоверия у другой стороны и была с нею согласована. Указание кандидатуры конкретного медиатора в соглашении о проведении медиации, подписанном обеими сторонами, является согласованием кандидатуры медиатора.



Печать страницы
Вернуться на главную
© 2008-2024, ООО «Трудовой Консалтинг»
Главная  |  Карта сайта  |  Поиск  |  Контакты  |  Хостов 332, Хитов 681  |  Knopka1.Ru - Программирование баз данных под Интернет и Windows

www.megastock.ru HotLog